Vodja ekipe

Lokacija: Primark Citypark (Ljubljana)

Obseg dela: polni delovni čas

Vrsta pogodbe: pogodba o zaposlitvi

Način dela: izmensko; 1 prost vikend na mesec.

Ker vodiš ekipo s strastjo – na svoj način 

 V Primarku delamo po svoje – s strastjo, skrbjo in visokimi standardi. 

Že 50 let ustvarjamo trgovine, kamor se ljudje radi vračajo – z najnovejšimi trendi po dostopnih cenah in vzdušjem, ki nas loči od drugih. Nenehno rastemo in vlagamo, da ustvarimo največje zadovoljstvo ob najmanjših stroških. 

Skrb. Dinamika. Sodelovanje. To so naše vrednote. Če so tudi tebi blizu – morda je Primark pravo mesto zate? 

 Zakaj se nam pridružiti? 

Pri Primarku imajo vodje ekipe prostor, da razprejo krila – z ekipo, ki jo podpirajo, in podjetjem, ki jih ceni. Naš paket ugodnosti? Prilagojen tebi: 

• Avtonomija 

Kot vodja ekipe imaš možnost predlagati lastne ideje in resničen vpliv na razvoj ekipe ter celotne trgovine. Ti določaš smer svoji ekipi in odločaš, kako doseči cilje. 

• Resnične možnosti razvoja 

Ponujamo namenske programe usposabljanja ter sodelovanje v vznemirljivih, ambicioznih projektih – tudi mednarodnih. Imel/a boš priložnost sodelovati pri odprtju novih trgovin Primark in deliti svoje izkušnje z ekipami po vsej Srednji in Vzhodni Evropi. 

• Uigrana in podporna ekipa 

Od prvega dne lahko računaš na resnično podporo drugih vodij v ekipi – skupaj boste ustvarili povezano skupnost. 

• Raznolikost, ki povezuje 

Odprti smo za vse. V naših ekipah je vsak lahko to, kar je – pri nas boš srečal/a ljudi različnih starosti, zgodb, talentov in osebnosti. 

• Pri nas se vedno veliko dogaja – in to je super! 

Kot vodja ekipe si v središču dogajanja – vplivaš na ritem trgovine in vsakodnevno energijo ekipe. 

• Pogodba o zaposlitvi od prvega dne 

Ponujamo stabilnost zaposlitve in jasne pogoje sodelovanja. 

• Podpora tvojemu dobremu počutju in zdravju 

Dostop do 24-urnega programa ,,Pogovorimo se’’, ki ponuja brezplačno podporo tebi in tvojim bližnjim na področju duševnega zdravja ter vsakodnevnih življenjskih vprašanj, vključno s finančnimi in pravnimi temami. 

• Stalni popust za zaposlene 

Ta vloga je kot nalašč zate, če želiš: 

• Samostojno voditi svoj del trgovine – biti odgovoren/na za določeno prodajno sekcijo in ekipo od 10 do 20 asistentov v prodaji. 
• Biti navdihujoč/a vodja – motivirati ekipo za doseganje ciljev, podpirati jih pri vsakodnevnih nalogah ter graditi vzdušje sodelovanja, zaupanja in dobre energije. 
• Soustvarjati ritem delovanja celotne trgovine – sodelovati z drugimi vodji, skrbeti za operativno tekoče procese in enotno nakupovalno izkušnjo naših strank. 
• Sprejemati odločitve, ki resnično vplivajo na prodajo – analizirati prodajne podatke, preference strank in trende ter se pravilno odločati glede naročil blaga. 
• Graditi pozitivne izkušnje strank – tudi v zahtevnejših situacijah, ki zahtevajo potrpežljivost, pozornost in učinkovito ukrepanje. 

 Ustrezaš nam, če: 

• Imaš izkušnje z vodenjem ekipe v dinamičnem okolju – najbolje v maloprodaji, npr. kot vodja ekipe, oddelka ali manjše trgovine. 
• Rad/a deliš znanje in pomagaš drugim pri razvoju – kot vodja, ki opažanja pretvori v dejanja, navdihuješ ekipo za sodelovanje, ustvarjaš pozitivno vzdušje in motiviraš za doseganje ambicioznih skupnih ciljev. 
• Veš, kako navdihniti ekipo k ukrepanju – ceniš sodelovanje, znaš graditi dobro vzdušje in motivirati druge za doseganje skupnih ciljev. 

Znaš učinkovito podajati povratne informacije – veš, kako voditi razvojne pogovore, podpirati ekipo pri doseganju ciljev ter redno podajati povratne informacije. 

Znaš združiti analitično razmišljanje z empatičnim pristopom – imaš razvite medosebne veščine in znaš pravilno sklepati na podlagi podatkov.

Odlično razumeš storitve za stranke – veš, kako pomembne so nakupovalne izkušnje, in imaš trgovsko zavest.

Znaš učinkovito načrtovati, postavljati merljive cilje in jih uspešno uresničevati – tako individualno kot v okviru ekipe.

Odločitve sprejemaš samozavestno in odgovorno – znaš določati prioritete in učinkovito delovati tudi pod časovnim pritiskom.

Dobro se počutiš v okolju, kjer se veliko dogaja – si prilagodljiv/a, organiziran/a in se ne bojiš sprememb.

Si pripravljen/a na izmensko delo in delo ob koncih tedna – razumeš, da je to značilnost dela v trgovini.

PRIJAVI SE ZDAJ
Ne odlašaj – pridruži se nam in vodi ekipo na svoj način.

Ker lahko v Primarku zasiješ kot vodja!

Naša moda ni enotne velikosti za vse – in prav tako ne naša kultura. Primark spodbuja enake zaposlitvene možnosti; prizadevamo si ustvariti vključujoče delovno okolje, kjer so ljudje lahko to, kar so, imajo dostop do priložnosti in skupaj uspevajo.