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Employer Branding Support
EMPLOYER BRANDING SUPPORT
Descripción del puesto
Estamos buscando un perfil entusiasta, creativo y con interés en Employer Branding y Atracción de Talento. La persona seleccionada dará apoyo al equipo de Selección, en las oficinas regionales de Madrid, en la gestión de acciones para fortalecer nuestra marca empleadora y atraer el mejor talento posible a nuestra empresa en continua expansión.
Tareas y responsabilidades
Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen a ti en primer lugar:
Fecha fin de publicación interna: 08/02/2026
#LI-DNI
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Descripción del puesto
Estamos buscando un perfil entusiasta, creativo y con interés en Employer Branding y Atracción de Talento. La persona seleccionada dará apoyo al equipo de Selección, en las oficinas regionales de Madrid, en la gestión de acciones para fortalecer nuestra marca empleadora y atraer el mejor talento posible a nuestra empresa en continua expansión.
Tareas y responsabilidades
- Apoyo en la gestión de la marca empleadora. Colaborar en la creación y difusión de contenido estratégico para atraer talento, reforzando la imagen de Primark como marca empleadora atractiva para diferentes colectivos.
- Participación en la planificación de la estrategia de employer branding, garantizando la publicación semanal de contenido en los distintos canales disponibles, tanto internos como externos (plataformas de empleo, redes sociales…).
- Asistencia a eventos de empleo y establecimiento de relaciones con colaboradores para fomentar la imagen de marca empleadora de la compañía.
- Soporte en la creación de material gráfico de eventos internos de la compañía y comunicaciones internas.
- Mantenimiento de reportes y análisis de datos. Responsable del seguimiento y análisis de métricas vinculadas a las iniciativas de employer branding, incluyendo la elaboración y actualización de reportes, seguimiento de publicaciones en redes sociales y el análisis de KPIs para apoyar la toma de decisiones y la planificación estratégica futura.
- Buenas habilidades de comunicación y storytelling.
- Creatividad y capacidad de innovación.
- Proactividad, capacidad de organización y planificación a largo plazo.
- Conocimientos en diseño, edición de vídeo y herramientas digitales.
- Experiencia previa usando Canva.
- Experiencia previa en comunicación, marketing, branding o creación de contenido en redes sociales.
- Nivel de inglés alto: B2 - C1. Portugués valorable positivamente.
- Deseable estudios relacionados con Marketing, Publicidad, Comunicación o similar.
Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen a ti en primer lugar:
- Un entorno profesional en una multinacional que valora la diversidad y la inclusión.
- La oportunidad de aprender y trabajar junto a profesionales de referencia en el sector.
- Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión.
- Descuento para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones.
Fecha fin de publicación interna: 08/02/2026
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