Job ID
Job ID
P&C Admin
Procuramos um perfil generalista em Recursos Humanos com forte interesse em retalho, dinâmico e que possa dar apoio ao HR Manager nas funções relacionadas com os Recursos Humanos.
Descrição do Posto:
Apoiar o departamento de RH da Loja, colaborando em parceria com o HR Manager para contribuir para o bom funcionamento da loja.
Ajudar no processo de recrutamento dos operadores e supervisores de Loja seguindo os procedimentos da empresa.
Formação: Implementar a cultura de autoaprendizagem dentro da empresa.
Motivar a equipa de acordo com os padrões da empresa.
Garantir o cumprimento das questões legais e políticas da empresa. Implementar os procedimentos internos, garantindo o cumprimento dos prazos legais e regulamentares.
Ajudar na gestão do pessoal da loja incluindo Payroll, planificação dos horários e controlo de presenças.
Gestão integral da Política de Recursos Humanos na loja, garantindo que a equipa está plenamente consciente da mesma.
Colaborar para assegurar os padrões de Segurança e saúde.
Requisitos:
Licenciatura na área de Recursos Humanos, Psicologia, Economia ou similares.
Experiência mínimo de 1 ano na área de Recursos Humanos. Preferencialmente com experiência em retalho.
Bom nível de Inglês (escrito e falado).
Bom conhecimento de informática – Microsoft Office.
Boa comunicação e influência.
Organização.
Trabalho em equipa.
Data fim publicação interna: 09/03/2025
Toepassen
Descrição do Posto:
Apoiar o departamento de RH da Loja, colaborando em parceria com o HR Manager para contribuir para o bom funcionamento da loja.
Ajudar no processo de recrutamento dos operadores e supervisores de Loja seguindo os procedimentos da empresa.
Formação: Implementar a cultura de autoaprendizagem dentro da empresa.
Motivar a equipa de acordo com os padrões da empresa.
Garantir o cumprimento das questões legais e políticas da empresa. Implementar os procedimentos internos, garantindo o cumprimento dos prazos legais e regulamentares.
Ajudar na gestão do pessoal da loja incluindo Payroll, planificação dos horários e controlo de presenças.
Gestão integral da Política de Recursos Humanos na loja, garantindo que a equipa está plenamente consciente da mesma.
Colaborar para assegurar os padrões de Segurança e saúde.
Requisitos:
Licenciatura na área de Recursos Humanos, Psicologia, Economia ou similares.
Experiência mínimo de 1 ano na área de Recursos Humanos. Preferencialmente com experiência em retalho.
Bom nível de Inglês (escrito e falado).
Bom conhecimento de informática – Microsoft Office.
Boa comunicação e influência.
Organização.
Trabalho em equipa.
Data fim publicação interna: 09/03/2025
MAAK KENNIS MET JE COLLEGA'S
-
Onze Verhalen - Primark (NL)May 02, 2024
-
Technology, Digital En Data - Primark (DE)Elke dag boeken onze Digital-, Tech- en Data-teams krachtige vooruitgang bij Primark. February 01, 2018 Related Content - Digital, Tech & Data Related Content - Digital
-
Marilyn’s carrière bij PrimarkMaak kennis met Marilyn, Team Manager bij Primark Rotterdam Forum. November 21, 2024 Artikel Onze Verhalen van Mensen In de Winkel Content Hub Related Content - Instore
Meld je aan voor vacaturemeldingen
Meld je aan voor e-mailmeldingen voor toekomstige vacatures bij Primark met behulp van het onderstaande formulier! We zullen de gegevens die je verstrekt alleen gebruiken om je te informeren over toekomstige vacatures die overeenkomen met je zoekcriteria, als en wanneer ze beschikbaar zijn.