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In Store/
Retail

Perché il tuo interesse per le persone
Non ha limiti

Sei una persona ambiziosa? Anche noi. Una personalità unica? Anche noi! Se senti di poter fare la differenza nel mondo del retail, sei nel posto giusto. In qualità di retailer globale all'avanguardia nel nostro settore, ci impegniamo a proporre prodotti pratici e alla moda in tutto il mondo. Questo è ciò che le nostre persone amano del proprio lavoro in Primark. Viviamo e respiriamo i nostri valori: caring, dynamic e together.

Unisciti a noi

Trasforma il tuo potenziale in una carriera di successo. Fidelizza i clienti. Crea esperienze uniche in ogni reparto del negozio. Fai sorridere le persone e scopri la nostra realtà in crescita. Puoi essere alla prima esperienza o avere diversi anni di lavoro alle spalle, in ogni caso in Primark potrai davvero fare la differenza. Qui, potrai crescere come persona e professionista del settore retail, in un ambiente dinamico e in rapida evoluzione, guidato da uno spirito di squadra imbattibile. Un'avventura da vivere insieme.

Sfide. Opportunità. Divertimento.

Questo è il nostro modo di fare retail.

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Vieni a conoscerci

Perché il tuo
posto è qui

Siamo una delle maggiori realtà nel campo della moda retail, ma quello che facciamo è più che vendere vestiti. Lavorando con noi entrerai a far parte di qualcosa di unico. Lavoriamo in modo diverso, perché ci muoviamo a tempo, ci divertiamo insieme e mettiamo le persone al primo posto. Siamo globali, quindi le nostre dimensioni e la nostra presenza significano più possibilità di fare la differenza, con i clienti in negozio e con le comunità locali in tutto il mondo, oltre che in termini di sostenibilità per il pianeta.

Ci fidiamo di te, scegli in che modo vuoi lasciare il segno, noi mettiamo a tua disposizione la formazione e il supporto di cui hai bisogno per crescere e contribuire e raggiungere i tuoi obiettivi. Il retail, a modo nostro.

I nostri team

Ruoli in negozio

Perché ami stare con le persone

Ti piacerebbe dare il tuo contributo per rendere più accoglienti i nostri negozi, regalando ai clienti un'esperienza di acquisto imbattibile? Vorresti mettere a frutto le tue capacità comunicative nel nostro Team People&Culture? Ti piacerebbe far diventare il magazzino la tua area di specializzazione, entrando nel Team Operations and Cost Control? Nei nostri negozi avrai un ruolo chiave nella creazione di esperienze di acquisto uniche, veloci e positive per i nostri clienti. Unisciti ai nostri team per accedere a incredibili opportunità di crescita personale e fare davvero la differenza. Perché tu metti le persone al primo posto.

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Team Manager

Perché puoi essere d'ispirazione

Il tuo lavoro può motivare, ispirare e responsabilizzare chi ti sta accanto. Unisciti a noi come Team Manager per gestire, sviluppare e supportare i Retail Assistant in crescita. In questo ruolo, ti occuperai di supervisionare i servizi (casse, camerini e magazzino) e avrai la possibilità di gestire commercialmente uno dei reparti in negozio e il relativo allestimento. Insieme al tuo team, potrai dare vita a un'atmosfera eccezionale e offrire al cliente un'esperienza meravigliosa. Quindi, se sei disponibile ad affrontare la sfida di lavorare in un ambiente frenetico e vuoi davvero fare la differenza, ti offriamo l'opportunità di arrivare lontano.

Scopri qui le posizioni da Team Manager

Visual merchandising

Perché sei tu a scegliere il nostro prossimo look

I nostri negozi non sono popolari solo per la convenienza dei nostri prodotti. Ciò che li rende famosi è anche l'atmosfera positiva che si respira varcando le nostre porte. Come membro del team di Visual Merchandising in negozio, migliorerai l'esperienza del cliente attraverso gli aspetti visivi del punto vendita. Darai vita alla nostra visione: dall'allestimento dei manichini con i look più trendy, all'esposizione dei prodotti giusti in primo piano. Utilizzando la tua esperienza nel Visual Merchandising, potrai trasmettere entusiasmo ai clienti proponendo loro esattamente ciò che stanno cercando e diffondendo nei nostri negozi l'atmosfera luminosa di Primark.

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Department Manager

Perché l'esperienza del cliente è tutto

I nostri Department Manager sviluppano un team ad alte prestazioni che si impegna per offrire ai clienti un'esperienza di acquisto impeccabile, condividendo le competenze in ambito commerciale. Questa opportunità è un passo avanti rispetto al nostro ruolo di Team Manager, quindi è richiesta una certa esperienza nel settore retail. Potrai godere di molta autonomia se lo desideri! Qui porterai il tuo reparto al successo puntando alla soddisfazione dei clienti. È una questione di equilibrio, ma tu puoi farcela.

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Assistant Store Manager

Perché vuoi stare un passo avanti

In qualità di Assistant Store Manager, supporterai lo Store Manager nella guida del tuo Team. Non vediamo l'ora di creare esperienze straordinarie per i nostri clienti, migliorare le prestazioni commerciali per massimizzare le vendite e coltivare il nostro eccezionale spirito di squadra. Sarai tu a stabilire le priorità degli obiettivi e delle azioni, offrendo supporto e assistenza tanto agli stakeholder quanto ai colleghi. Sì, è una grande sfida, ma con la giusta esperienza alle spalle e un sacco di opportunità modulabili davanti a te, questo è il momento di superare i tuoi limiti.

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Store Manager

Perché il futuro del settore retail è nelle tue mani.

Guida uno dei nostri negozi in qualità di Store Manager. Avrai l'opportunità di impostare e sviluppare la visione del tuo negozio, raggiungendo il successo insieme al tuo Assistant Manager, ai Department Manager e ai Team Manager. La nostra crescita come azienda retail di livello globale è frutto della tua determinazione, della tua competenza e del tuo duro lavoro! Qui, grazie alla tua mentalità commerciale e al tuo fiuto per le tendenze potrai massimizzare le vendite e influire sul business ogni giorno. Ci aiuterai a superare i nostri obiettivi, guiderai lo spirito di squadra in tutto il negozio e ispirerai le nostre persone a progredire, il tutto facendo in modo che ogni cliente sia felice

Scopri le opportunità per diventare Store Manager qui

Altri ruoli

Perché sei la voce di cui i nostri team hanno bisogno

Ci sono molte persone diverse con tante competenze diverse che fanno funzionare Primark e, a seconda del negozio in cui ti trovi, potremmo aver bisogno di ulteriore aiuto. Il settore retail non dorme mai, quindi in alcuni dei nostri negozi, le squadre del turno di notte hanno il compito di mantenere il punto vendita in perfetta forma preparandolo a un'altra meravigliosa giornata. Ove necessario, abbiamo anche EHS (Environment, Health and Safety) and Operations Manager che tengono tutto sotto controllo per garantire un ambiente sicuro a clienti e colleghi.

Scopri altre opportunità per unirti a noi

People and Culture

Perché, quando parli, le persone ti ascoltano

All’interno del team Retail People and Culture, avrai il compito di guidare le persone in negozio. Dalla selezione, alla formazione, alla salute e benessere dei tuoi colleghi, avrai il compito di promuovere una cultura basata sul supporto e sul coinvolgimento dei colleghi in uno store Primark. E proprio come tu investi nelle nostre persone, noi investiremo su di te in formazione, sviluppo, inclusività e molte opportunità di crescita.

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Benefit

Perché tu
sei importante

In Primark, le persone sono al centro di tutto ciò che facciamo. Vogliamo andare in contro alle esigenze dei nostri colleghi. Ci assicuriamo che tutti siano supportati, apprezzati e consapevoli che il loro benessere è la nostra priorità. Mettiamo le persone al primo posto.

I nostri benefit si concentrano su 3 aree chiave:

Il benessere dei colleghi è la nostra priorità. Sempre.

  • Il programma per il benessere Spark ha l'obiettivo di migliorare la felicità dei nostri colleghi, lavorando su mente, salute e stile di vita.
  • Il nostro programma di assistenza ai dipendenti “Parliamo assieme” è gratuito e riservato, fornisce supporto su salute mentale, benessere e questioni finanziarie o legali.

Vogliamo che i nostri colleghi si sentano supportati quando ne hanno bisogno

  • Il tuo sviluppo di carriera è gestito con particolare attenzione alla formazione e allo sviluppo per una crescita professionale significativa e di impatto.
  • Incoraggiamo l'equilibrio tra lavoro e vita privata dei nostri colleghi.
  • I nostri quattro network globali per i colleghi creano spazi sicuri per il nostro personale, dove possono condividere le loro esperienze vissute. La comprensione che ne deriva migliora i nostri prodotti, evolve i nostri processi e rafforza le nostre strategie.
  • Siamo tutti orientati all'apprendimento continuo, quindi abbiamo creato programmi di sviluppo per i nostri Retail Assistant e per i nostri Manager.

È importante che i nostri colleghi si sentano apprezzati dall'azienda

  • Uno dei nostri benefit, per ringraziarti di essere semplicemente come sei, è lo sconto in negozio.
  • Il nostro programma “Presentaci un Manager” premia i colleghi per aver segnalato dei potenziali nuovi Manager, perché nessuno ci conosce meglio di loro!

Globale, ma locale

In Primark tutti sono i benvenuti. Sappiamo anche che ognuno ha le proprie esigenze. Oltre ai nostri 3 ambiti principali, collaboriamo con ogni mercato individualmente per capire cosa è importante. Poi creiamo benefit customizzati per ogni realtà locale.

OPPORTUNITÀ IN PRIMARK
Processo di selezione

Stai pensando di diventare Retail Assistant o Retail Manager in Primark? Sei nel posto giusto. Ecco cosa aspettarti dal processo di selezione:

Retail Assistant

  1. Candidatura

    La tua candidatura per il ruolo di Retail Assistant inizia con un breve questionario. Contiene alcune domande che ci consentiranno di valutare il tuo profilo. Ci vorranno solo pochi minuti per completarlo.

  2. Test situazionale online

    Per completare questo test occorrono circa 10 minuti. Ti verranno presentate alcune situazioni che i Retail Assistant potrebbero dover affrontare sul posto di lavoro e dovrai selezionare quale tra le opzioni consideri più efficace e quale meno efficace nel risolvere la situazione in modo rapido, efficiente e positivo.

  3. Colloquio

    Uno dei nostri responsabili ti intervisterà in videochiamata, per circa 30 minuti. Raccoglieremo informazioni sulle tue competenze ed esperienze e avrai l'opportunità di rivolgere tutte le domande che ritieni opportune. Non preoccuparti, siamo persone alla mano!

Retail Manager

  1. Candidatura

    Per iniziare a inviare la tua candidatura per i ruoli manageriali, inoltra il tuo CV e compila il modulo di candidatura.

  2. Intervista telefonica

    Successivamente, riceverai una chiamata da uno dei nostri colleghi del team Recruiting. Condivideranno alcune informazioni sul ruolo e ti rivolgeranno qualche domanda sulle tue capacità ed esperienze.

  3. Assessment online (solo per alcuni ruoli)

    Per alcuni dei nostri ruoli è richiesto un assessment online. Potrebbero volerci fino a 45 minuti, ma riceverai per tempo istruzioni dettagliate e qualsiasi altra informazione di cui avrai bisogno. Ci sono anche assessment che potrebbero essere svolti in negozio e potremmo chiederti di venirci a trovare. Se dovrai svolgere questo step in presenza, lo combineremo anche con la fase successiva, ovvero il colloquio finale.

  4. Colloquio finale

    Proprio così, siamo alla fase finale. Un/Una collega senior del Team Recruiting o uno/a Store Manager approfondiranno il tuo percorso professionale. Ci vorrà al massimo un'ora, in presenza o in videochiamata. In base al ruolo, potresti dover preparare un business case e ti verranno poste domande relative alle tue competenze ed esperienze. Se il tuo colloquio si svolgerà in negozio, per alcuni ruoli potresti dover svolgere un assessment, ma il Recruiter ti fornirà informazioni su tutto ciò che devi sapere con il necessario anticipo!

Perché con noi
puoi fare carriera

Il nostro obiettivo è l'apprendimento continuo, ecco perché abbiamo creato i programmi Grow With Us che formano i nostri Retail Assistant per ruoli manageriali e i nostri Manager perché possano sviluppare altri talenti. Primark è in continua crescita e abbiamo bisogno che anche i nostri brillanti colleghi crescano con noi.

Cosa significa intraprendere un programma Grow With Us:

  • Sviluppare le tue capacità di leadership
  • Aumentare le conoscenze tecniche degli aspetti chiave del ruolo
  • Prepararti per un grande futuro

Aspettati di:

Sviluppare e applicare le tue capacità di leadership

Migliorare le tue capacità e la tua consapevolezza in ambito commerciale

Sviluppare strategie gestionali

Comprendere i nostri sistemi di gestione People&Culture

Creare il tuo network in Primark

Apprendere con workshop e risorse interattive

Preparati al successo nel tuo ruolo futuro

Incontra i
nostri colleghi

Visualizza tutte le storie

Iscriviti agli avvisi di lavoro

Iscriviti agli avvisi di lavoro via e-mail per le future posizioni presso Primark utilizzando il modulo qui a fianco! Utilizzeremo i dettagli che fornisci solo per informarti delle future posizioni vacanti che corrispondono ai tuoi criteri di ricerca, se e quando saranno disponibili.

Interessato(a) aCerca una categoria e scegline una nell'elenco proposto. Quindi cerca un luogo e scegline uno nell'elenco proposto. Infine, clicca su “Aggiungi” per creare il tuo avviso.

I dettagli che fornisci su questa pagina non saranno utilizzati per inviare comunicazioni indesiderate e non verranno venduti a terzi. Tuttavia, collaboriamo con un partner esterno di fiducia per gestire questo sito e per inviarti gli avvisi di lavoro. Puoi selezionare quante categorie e località desideri. Memorizzeremo il tuo indirizzo e-mail e i dettagli fino a quando non annullerai la tua iscrizione.