Kollégáink véleménye alapján alakítjuk válallati kultúránkat. Így teremtünk meg egy helyet, ahol mindenki befogadó közegre lelhet.
Négy globális kollégahálózatunk van, amelyek biztonságos, barátságos tereket biztosítanak munkatársaink számára, hogy egymással felvehessék a kapcsolatot, megosszák a megélt tapasztalataikat, és együtt dolgozzanak a szeretett közös projekteken.
Hisszük, hogy sok mindent tanulhatunk a kollégáink által nyújtott különböző nézőpontokból, ezért gyakran meghívjuk a hálózat tagjait, hogy csatlakozzanak a belső fókuszcsoportjainkhoz, hogy közvetlen hatással lehessenek döntéseinkre.
LGBTQIA+
HÁLÓZAT
Biztonságos tér létrehozása az LGBTQIA+ közösség és támogatóik számára, hogy képviseletet, támogatást és odafigyelést biztosítsunk számukra.
KULTURÁLIS
SOKSZÍNŰSÉGI HÁLÓZAT
Ünnepeljük a kultúra és az örökség sokszínűségét, hogy növeljük a példaképekkel kapcsolatos tudatosságot, megértést és láthatóságot üzleti tevékenységünk során.
KARRIER
HÁLÓZAT
Lehetőségek azonosítása annak érdekében, hogy minden embert bátorítsunk és támogassunk szakmai pályafutása során.
FOGYATÉKOSSÁG ÉS
NEURODIVERZITÁS HÁLÓZAT
Abban segít, hogy a Primark akadálymentes és befogadó munkahely legyen figyelmet igénylő embereink számára.
IRATKOZZ FEL AZ ÁLLÁSHIDETÉSEKRE
Iratkozz fel e-mail értesítésekre a Primark jövőbeli szerepeiről az alábbi űrlap segítségével! Az általad megadott adatokat csak arra használjuk fel, hogy tájékoztassunk a keresési feltételeidnek megfelelő jövőbeli álláslehetőségekről, amennyiben és amikor elérhetővé válnak.